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	<description>Le portail de l&#039;Economie Sociale en Champagne-Ardenne</description>
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		<title>du 12 au 27 mai : quinzaine du commerce équitable</title>
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		<pubDate>Mon, 14 May 2012 12:55:06 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[18 mai : marché bio à Reims avec l&#8217;association Artisans du monde de 16h à 20h Place Museux contact : Catherine VIARD &#8211; cathou.viard @gmail.com 19 mai : Animation commerciale</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/du-12-au-27-mai-quinzaine-du-commerce-equitable/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong><span style="color: #ff6600;">18 mai</span></strong> : marché bio à Reims avec l&#8217;association Artisans du monde de 16h à 20h</p>
<p>Place Museux</p>
<p><em><span style="text-decoration: underline;">contact</span> : Catherine VIARD &#8211; cathou.viard @gmail.com</em></p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">19 mai</span></strong> : Animation commerciale à Cora Cormontreuil de 8h30 à 18h30 par l&#8217;association Champagne Ardenne équitable</p>
<p><em><span style="text-decoration: underline;">Contact :</span> Jean Marie BARAT &#8211; barat.jmarie@orange.fr &#8211; 03 26 85 77 14</em></p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">20 mai</span></strong> : Salon Eco Bio à Fismes par l&#8217;association FAIR(e) un monde équitable de 10h00 à 18h00</p>
<p>Salle des Fêtes de Fismes</p>
<p><em><span style="text-decoration: underline;">Contact :</span> Association Champagne Equitable &#8211; Jean-Marie Barat &#8211; 03 26 85 77 14</em></p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">21 mai</span> :</strong> Spectacle Théâtrale à Charleville-Mézières par l&#8217;association Artisans du monde  de 19h00 à 21h00</p>
<p>Institut international de la marionnette &#8211; 7 pl.Churchill &#8211; 08 000 Charleville Mézières</p>
<p><em><span style="text-decoration: underline;">contact pour réservation</span> : Valérie ROFFIDAL &#8211; 03 26 33 72 50</em></p>
<p>&#8216;Moi, Monsieur, Moi !&#8217;  de Patricia Gomis et Marie de Castro, interprété par Patricia Gomis . Mise en scène Marcia de Castro . Marionnettes Carole Allemand.<br />
C&#8217;est l&#8217;histoire d&#8217;une jeune fille , née au Séngal qui, comme beaucoup d&#8217;enfants, autant de poupées vivantes, a été donné à la tante, à la cousine, à l&#8217;oncle &#8230;<br />
Elle a été successivement, la petite bonne à tout faire.<br />
&laquo;&nbsp;Moi, Monsieur Moi!&nbsp;&raquo; conte comment une fille, une petite fille devient une femme en Afrique.<br />
C&#8217;est aussi l&#8217;histoire de toutes les autres ELLES , autant de marionnettes vivantes, excisées par les mères à cinq ans, tripotées par les cousins à neuf, mariées par les parents à treize, esclavagisées par les familles à quinze, abusées par les guérisseurs, les professeurs, les patrons &#8230;<br />
Le clown conte &laquo;&nbsp;Moi, Monsieur, Moi!&nbsp;&raquo; et libère avec humilité la parole authentique, avec ses grands yeux et son sourire d&#8217;enfant il transcende la souffrance et provoque un tourbillon de rire .</p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">23 mai</span></strong> : Animation à Cormontreuil par l&#8217;association Champagne Ardenne Équitable</p>
<p>Place de la république</p>
<p><em><span style="text-decoration: underline;">Contact</span> : Jean-Marie Barat &#8211; 03 26 85 77 14 &#8211; barat.jmarie@orange.fr</em></p>
<p>Pour en savoir plus : <a href="http://www.quinzaine-commerce-equitable.fr/">http://www.quinzaine-commerce-equitable.fr/</a></p>
<p>Pour lire l&#8217;article de l&#8217;Union : cliquez <a href="http://www.lunion.presse.fr/article/autres-actus/15-jours-pour-redecouvrir-le-commerce-equitable#.T7DYQHJNGAw.email">ici</a></p>
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		</item>
		<item>
		<title>29 mai : rencontre &#8216;comment perenniser l&#8217;emploi dans le secteur associatif&#8217; à Fismes</title>
		<link>http://www.cresca.fr/29-mai-rencontre-comment-perenniser-lemploi-dans-le-secteur-associatif-a-fismes/</link>
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		<pubDate>Mon, 14 May 2012 10:26:18 +0000</pubDate>
		<dc:creator>cresca</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Le GEDA 51, Groupement d&#8217;Employeurs pour le Développement Associatif de la MARNE vous invite à une rencontre le 29 mai de 17h30 à 19h à : MJC de Fismes Allée</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/29-mai-rencontre-comment-perenniser-lemploi-dans-le-secteur-associatif-a-fismes/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Le GEDA 51, Groupement d&#8217;Employeurs pour le Développement Associatif de la MARNE vous invite à une rencontre le 29 mai de 17h30 à 19h à :</p>
<p>MJC de Fismes</p>
<p>Allée Goscinny Uderzo</p>
<p>Venez découvrir les avantages de l&#8217;emploi partagé.</p>
<p>Pour toute information, contactez le GEDA 51 au 09 81 29 58 38 &#8211; 26 rue des Capucins 51100 REIMS</p>
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		</item>
		<item>
		<title>22 mai : rencontre &#8216;pérenniser l&#8217;emploi dans le secteur associatif&#8217; à Dormans</title>
		<link>http://www.cresca.fr/22-mai-rencontre-perenniser-lemploi-dans-le-secteur-associatif-a-dormans/</link>
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		<pubDate>Mon, 14 May 2012 10:23:54 +0000</pubDate>
		<dc:creator>cresca</dc:creator>
				<category><![CDATA[Agenda]]></category>
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		<description><![CDATA[LE GEDA 51, Groupement d&#8217;Employeurs pour le Développement Associatif de la Marne, vous invite à une rencontre le 22 mai de 17h30 à 19h00 à la MJC Dormans 35 rue</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/22-mai-rencontre-perenniser-lemploi-dans-le-secteur-associatif-a-dormans/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>LE GEDA 51, Groupement d&#8217;Employeurs pour le Développement Associatif de la Marne, vous invite à une rencontre le 22 mai de 17h30 à 19h00</p>
<p>à la MJC Dormans</p>
<p>35 rue Dumont Belcourt.</p>
<p>Venez découvrir les avantages de l&#8217;emploi partagé.</p>
<p>Pour toute information, contactez le GEDA51 au 09 81 29 58 38 &#8211; 26 rue des Capucins 51100 Reims</p>
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		<item>
		<title>Ma structure a des projets en 2012, et si je prenais un-e stagiaire en licence ou master ESS ?</title>
		<link>http://www.cresca.fr/ma-structure-a-des-projets-en-2012-et-si-je-prenais-un-e-stagiaire-en-licence-ou-master-ess/</link>
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		<pubDate>Mon, 14 May 2012 10:18:00 +0000</pubDate>
		<dc:creator>cresca</dc:creator>
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		<guid isPermaLink="false">http://www.cresca.fr/?p=4064</guid>
		<description><![CDATA[Les formations initiales et continues de l&#8217;URCA en économie sociale se dispensent en alternance. Elles permettent aux structures de l&#8217;économie sociale d&#8217;avoir recours à des stagiaires pour 3 jours par</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/ma-structure-a-des-projets-en-2012-et-si-je-prenais-un-e-stagiaire-en-licence-ou-master-ess/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Les formations initiales et continues de l&#8217;URCA en économie sociale se dispensent en alternance. Elles permettent aux structures de l&#8217;économie sociale d&#8217;avoir recours à des stagiaires pour 3 jours par semaine : les lundis, mardis et mercredis sur toute l&#8217;année scolaire d&#8217;octobre à juin.</p>
<p>Vous manquez de ressources ou de compétences au sein de votre structure, vous souhaitez un profil en communication, comptabilité, gestion&#8230; N&#8217;hésitez pas à faire parvenir vos offres de stages par email à la CRESCA.</p>
<p><span id="more-4064"></span>La licence professionnelle Administration et Gestion des Entreprises de l&#8217;Economie Sociale et le Master2 Management des Entreprises de l&#8217;Economie Sociale ont été mises en place par l&#8217;URCA en partenariat avec la CRESCA pour former les dirigeants de demain : directeur, directeur adjoint, chef de service, chef de projet,… dans une association appartenant aux secteurs sanitaire, social, culturel, sportif, de formation, des services de proximité, une entreprise d&#8217;insertion par l&#8217;économique, un office de tourisme, une mutuelle, une coopérative…</p>
<p>Les étudiants ont besoin de votre savoir-faire. A l&#8217;université, les étudiants acquièrent une connaissance technique, une méthode de travail et d&#8217;organisation, appréhendent toutes les facettes de l&#8217;économie sociale et solidaire. Vous pouvez leur offrir l&#8217;expérience qui complétera leur formation.</p>
<p>Provenant de multiples horizons : comptabilité, gestion, économie, communication&#8230; les étudiants en formation initiale et continue peuvent vous proposer leurs compétences pour développer un projet, et accomplir les missions que vous leur confierez.</p>
<p>Nous attendons vos propositions par mail à cresca-communication@orange.fr.</p>
<p>Pour plus de renseignements sur la licence professionnelle AGEES, cliquez<a href="http://www.univ-reims.fr/formation/diplomes/licences-professionnelles/licences-pro-deg,10263,18371.html"> ici.</a></p>
<p>Pour plus de renseignements sur le MASTER2 MESS, cliquez <a href="http://www.univ-reims.fr/formation/diplomes/masters/gallery_files/site/1/302/311/312/313/320/26704.pdf">ici.</a></p>
<p>Pour tout savoir sur les réglementations de l&#8217;emploi d&#8217;un stagiaire (rétribution&#8230;), télécharger le <a href="http://www.cresca.fr/ma-structure-a-des-projets-en-2012-et-si-je-prenais-un-e-stagiaire-en-licence-ou-master-ess/guide-des-stages-urca/" rel="attachment wp-att-4065">GUIDE DES STAGES URCA</a></p>
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		</item>
		<item>
		<title>Une nouvelle présidente pour le GEDA 08</title>
		<link>http://www.cresca.fr/une-nouvelle-presidente-pour-le-geda-08/</link>
		<comments>http://www.cresca.fr/une-nouvelle-presidente-pour-le-geda-08/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 11 May 2012 14:49:46 +0000</pubDate>
		<dc:creator>cresca</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Créé il y a 6 ans le Groupement d&#8217;Employeurs pour le Développement Associatif de la Marne est une petite entreprise de gestion de ressources humaines. Une cinquantaine d&#8217;associations y adhérent</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/une-nouvelle-presidente-pour-le-geda-08/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Créé il y a 6 ans le Groupement d&#8217;Employeurs pour le Développement Associatif de la Marne est une petite entreprise de gestion de ressources humaines. Une cinquantaine d&#8217;associations y adhérent et emploient grâce à la mutualisation des besoins une trentaine de personnes à des fonctions très variées : ménage, comptabilité, webmaster, graphisme&#8230;</p>
<p>Sandrine Guérin, de l’association Espace Temps libre Senior vient d&#8217;être élue présidente de l&#8217;association GEDA 08.<span id="more-4059"></span>Le GEDA rassemble des besoins à temps partiel pour offrir des situations d&#8217;emplois vivables. Dans un contexte économique difficile le GEDA est une alternative pour toutes les structures associatives qui recherchent des compétences à temps partiel. Aujourd&#8217;hui le GEDA est en phase de relance et cherche à développer son activité.</p>
<p>Il poursuite désormais un double objectif  :</p>
<p>-  créer de nouveaux emplois qualifiés qui pourraient favoriser le développement économique des associations adhérentes.</p>
<p>- s&#8217;élargir à de nouveaux secteurs d&#8217;activité (tourisme, environnement, aide à la personne, handicap…)</p>
<p><a href="http://www.lunion.presse.fr/article/societe/geda08-une-nouvelle-presidente-pour-une-nouvelle-dynamique#.T6EgySFu_iM.email">Lire l&#8217;article de l&#8217;Union</a></p>
<p>Coordonnées des différents GEDA de Champagne-Ardenne</p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">GEDA 08</span></strong></p>
<table id="table_right">
<tbody>
<tr>
<td>Adresse :</td>
<td>19 Avenue de Montcy-Notre-Dame<br />
BP 90071 &#8211; 08002 Charleville-Mézières Cedex</td>
</tr>
<tr>
<td>Nous joindre :</td>
<td>09.51.53.70.47 / contact@geda08.org</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">GEDA 51</span></strong></p>
<p>- Par téléphone au 09.81.29.58.38 ou 06.98.99.11.09<br />
- Par mail à <a href="mailto:accueil@geda51.fr?subject=Demande%20d%27informations">accueil@geda51.fr</a></p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">GEDA 10</span></strong></p>
<p><strong>M. Luc Descamps</strong></p>
<p><strong></strong>39, rue Marcel de France</p>
<p>10600 La Chapelle Saint Luc</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>Téléphone : 03.25.78.31.18</p>
<p>Email : <a href="mailto:contact@geda10.fr">contact@geda10.fr</a></p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">GEDA 52</span></strong></p>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<h3>23, rue du Vieux Moulin &#8211; BP 2041 &#8211; 52902 Chaumont cedex 09</h3>
<h3><a href="mailto:geda52@wanadoo.fr">geda52@wanadoo.fr</a></h3>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
]]></content:encoded>
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		</item>
		<item>
		<title>Santé 2012 : les propositions de la mutualité française</title>
		<link>http://www.cresca.fr/sante-2012-les-propositions-de-la-mutualite-francaise/</link>
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		<pubDate>Fri, 11 May 2012 13:13:24 +0000</pubDate>
		<dc:creator>cresca</dc:creator>
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		<description><![CDATA[La mutualité française a fait connaitre, dans un communiqué, une série de 22 propositions adressées aux candidats aux législatives, aux responsables mutualistes et à de nombreux acteurs de la protection</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/sante-2012-les-propositions-de-la-mutualite-francaise/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>La mutualité française a fait connaitre, dans un communiqué, une série de 22 propositions adressées aux candidats aux législatives, aux responsables mutualistes et à de nombreux acteurs de la protection sociale.</p>
<p>L&#8217;objectif principal de la mutualité est de garantir l&#8217;accès pour tous à des soins de qualité. Elles poursuivent trois objectifs : renforcer le rôle du médecin traitant, réduire le reste à charge des patients, et instaurer un droit à la complémentaire santé.<span id="more-4047"></span>Plusieurs propositions concernent la rémunération des personnels de santé, ou l’amélioration de la prise en charge des soins optiques, dentaires et des audio prothèses.</p>
<p>Téléchargez les <a href="http://www.cresca.fr/sante-2012-les-propositions-de-la-mutualite-francaise/solutions-acces-aux-soins-mutualite-francaise/" rel="attachment wp-att-4048">Solutions accès aux soins Mutualité Française</a></p>
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		</item>
		<item>
		<title>Finansol lance le guide pratique de l&#8217;épargne salariale solidaire</title>
		<link>http://www.cresca.fr/finansol-lance-le-guide-pratique-de-lepargne-salariale-solidaire/</link>
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		<pubDate>Fri, 11 May 2012 12:58:46 +0000</pubDate>
		<dc:creator>cresca</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Destiné à tous les salariés pouvant souscrire à un PEE (plan d’épargne entreprise) ou un PERCO (plan d’épargne retraite collective) au sein de leur entreprise, ce guide pratique donne toutes</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/finansol-lance-le-guide-pratique-de-lepargne-salariale-solidaire/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Destiné à tous les salariés pouvant souscrire à un PEE (plan d’épargne entreprise) ou un PERCO (plan d’épargne retraite<br />
collective) au sein de leur entreprise, ce guide pratique donne toutes les clefs pour comprendre les tenants et aboutissants de<br />
cette épargne plus humaine qui finance l’économie réelle.<span id="more-4040"></span><span style="text-decoration: underline;"><strong>Objectif</strong></span> : aiguiller les chefs d’entreprises et les<br />
directions de ressources humaines dans la promotion des fonds solidaires auprès des salariés. Une sensibilisation qui permet de<br />
rassembler les collaborateurs autour de valeurs fortes. En effet, tout en dégageant une performance financière, les fonds<br />
solidaires permettent de créer des emplois pour des chômeurs de longue durée, de construire des logements sociaux pour des<br />
personnes ou familles en difficulté, de favoriser des activités de solidarité internationale et respectueuse de l’environnement.</p>
<p>Pour lire le guide, cliquez <a href="http://www.calameo.com/books/000573057cfbc35e2b3a6">ICI</a></p>
]]></content:encoded>
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		<item>
		<title>LOGO 2012 MOIS ESS</title>
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		<pubDate>Thu, 10 May 2012 13:57:16 +0000</pubDate>
		<dc:creator>cresca</dc:creator>
				<category><![CDATA[Le Mois de L'ESS]]></category>
		<category><![CDATA[Newsletter]]></category>
		<category><![CDATA[RSS]]></category>

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		<description><![CDATA[Le mois de l&#8217;ESS a son nouveau logo et son nouveau slogan. Après : &#8216;Sociale et solidaire, l&#8217;économie qui sait où elle va.&#8217;, &#8216;Sociale et solidaire, l&#8217;économie qui a du</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/logo-2012-mois-ess/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong><span style="color: #00ccff;"><a href="http://www.cresca.fr/logo-2012-mois-ess/logo-mois-ess-web2012/" rel="attachment wp-att-4029"><img class="alignleft size-thumbnail wp-image-4029" title="logo-mois-ess-web2012" src="http://www.cresca.fr/wp-content/uploads/2012/05/logo-mois-ess-web2012-130x179.jpg" alt="" width="130" height="179" /></a>Le mois de l&#8217;ESS a son nouveau logo et son nouveau slogan</span></strong>.</p>
<p>Après : &#8216;Sociale et solidaire, l&#8217;économie qui sait où elle va.&#8217;, &#8216;Sociale et solidaire, l&#8217;économie qui a du sens.&#8217;</p>
<p><span style="text-decoration: underline;">Télécharger le logo :</span></p>
<p><a href="http://www.cresca.fr/wp-content/uploads/2012/05/2012-LOGO-MOIS.pdf">EN FORMAT PDF</a></p>
<p>Pour d&#8217;autres formats, contactez la CRESCA : <a href="mailto:cresca-communication@orange.fr">cresca-communication@orange.fr</a></p>
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		<title>Nouvelle licence pro à l&#8217;Université : des compétences pour les structures de l&#8217;ESS</title>
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		<pubDate>Tue, 24 Apr 2012 14:42:41 +0000</pubDate>
		<dc:creator>cresca</dc:creator>
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		<category><![CDATA[Newsletter]]></category>
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		<description><![CDATA[La licence professionnelle Management des Organisations spécialité MANAGEMENT DES PME offrira en 2012/2013 la possibilité aux étudiants d&#8217;acquérir des compétences pour intégrer des PME et organisations de petite taille :</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/nouvelle-licence-pro-a-luniversite-des-competences-pour-les-structures-de-less/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p style="text-align: justify;">La licence professionnelle Management des Organisations spécialité MANAGEMENT DES PME offrira en 2012/2013 la possibilité aux étudiants d&#8217;acquérir des compétences pour intégrer des PME et organisations de petite taille : <strong>associations, structures d&#8217;insertion par l&#8217;activité économique, entreprise d&#8217;aide à la personne.</strong> Cette formation en alternance s&#8217;organise autour d&#8217;un projet. Les étudiants sont en entreprise 3 jours par semaine et en formation sur 4 demies journées.</p>
<p style="text-align: justify;"><span id="more-3931"></span>Chaque étudiant se doit de réaliser un projet de développement seul ou en équipe. L&#8217;implication des étudiants dans la réalisation du projet a deux principaux objectifs :</p>
<p style="text-align: justify;">- offrir une prestation de qualité au partenaire professionnel</p>
<p style="text-align: justify;">- permettre aux étudiants de s&#8217;approprier les exigences d&#8217;un exercice réel, réalisé dans un cadre professionnel, par un appel aux théories, aux concepts, aux techniques, aux méthodes et aux outils qui leur sont enseignés.</p>
<p style="text-align: justify;">Au second trimestre, les étudiants peuvent choisir d&#8217;acquérir une spécialisation sur deux secteurs à forts potentiels de développement : le secteur de l&#8217;insertion par l&#8217;activité économique (IAE) et le secteur des services à la personne (SAP).</p>
<p style="text-align: justify;">Procédure d&#8217;admission :</p>
<p style="text-align: justify;">La Licence professionnelle Management des PME peut être suivie au titre de la formation initiale et de la formation continue.</p>
<p style="text-align: justify;">Elle est accessible à tout étudiant titulaire de 120 crédits ECTS (L2, DUT), d&#8217;un diplôme Bac +2 (BTS) ou d&#8217;une Validation des Acquis de l&#8217;Expérience (VAE).</p>
<p style="text-align: justify;">Les candidats sont sélectionnés sur dossier et après entretien devant un jury composé d&#8217;universitaires et de professionnels.</p>
<h2 style="text-align: justify;"><strong><span style="color: #ff6600;">Vous êtes une structure et vous recherchez un étudiant en stage : </span></strong></h2>
<p style="text-align: justify;">Contactez la CRESCA qui transmettra à l&#8217;équipe universitaire</p>
<h2 style="text-align: justify;"><span style="color: #ff6600;">Vous êtes étudiant-e-s et ce diplôme vous intéresse</span></h2>
<p style="text-align: justify;">contactez Sandrine BOUVART au 03 26 91 85 84 &#8211; sandrine.bouvart@univ-reims.fr</p>
<h2 style="text-align: justify;"><span style="color: #ff6600;">Vous êtes salarié-e-s, vous souhaitez suivre une formation continue :</span></h2>
<p style="text-align: justify;">contactez Isabelle BOYS au 03 26 91 38 42 &#8211; isabelle.boys@univ-reims.fr</p>
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		<title>Prix Gauby Lagauche 2012</title>
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		<pubDate>Fri, 20 Apr 2012 09:50:00 +0000</pubDate>
		<dc:creator>cresca</dc:creator>
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		<category><![CDATA[RSS]]></category>

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		<description><![CDATA[Le Prix Gauby-Lagauche est doté de 42 000 € pour récompenser, chaque année, des actions qui contribuent au maintien ou à l’amélioration des conditions de vie en milieu rural .</p><div class="lireplus"><a href="http://www.cresca.fr/prix-gauby-lagauche-2012/">En savoir plus »</a></div>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Le Prix Gauby-Lagauche est doté de 42 000 € pour récompenser, chaque année, des actions qui contribuent au maintien ou à l’amélioration des conditions de vie en milieu rural . Ce concours est ouvert aux associations, groupements, entreprises ayant leur siège en Champagne-Ardenne ainsi qu’aux collectivités et à leurs établissements. <strong>Date de limite de dépôt des dossiers : LE 30 JUIN 2012<span id="more-3891"></span></strong></p>
<p>LES CRITERES DETERMINANTS pour le Prix Gauby-Lagauche sont :<br />
• Ruralité et intérêt social<br />
• Intérêt général (par rapport à la nature de l’activité)<br />
• Statut juridique de la structure porteuse de l’action<br />
• Développement local et territorial, développement durable<br />
• Partenariat actif<br />
• Dimension économique (emploi, auto-financement, diversification des ressources, pérennité de l’action)</p>
<p><img src="local/cache-vignettes/L8xH11/puce-32883.gif" alt="-" width="8" height="11" /> DOSSIER A RETOURNER IMPERATIVEMENT <strong>AVANT LE 30 JUIN 2012</strong> UNIQUEMENT A L’ADRESSE SUIVANTE :</p>
<p>Ligue de l’Enseignement Champagne-Ardenne<br />
BP 2187<br />
51081 REIMS cedex</p>
<p>Pour télécharger le dossier de candidature, cliquez  <a href="http://www.cresca.fr/wp-content/uploads/2012/04/dossier_candidature_PRIX_GAUBY-LAGAUCHE_2012.doc">ici</a></p>
<p>Pour télécharger la plaquette de présentation, cliquez <a href="http://www.cresca.fr/wp-content/uploads/2012/04/plaquette_PGL_2012-gauby-lagauche-2012.pdf">ICI</a></p>
<p>Pour plus d&#8217;informations, visitez <a href="www.ceser-champagne-ardenne.fr">www.ceser-champagne-ardenne.fr</a></p>
<p>&nbsp;</p>
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